Con una inversión de 300 millones de pesos Coosalud EPS y el Distrito de Cartagena anunciaron las obras de remodelación del parque de Olaya Herrera.
En el marco del comité de parques se firmó el convenio y luego de realizar los estudios topográficos pertinentes se dará inicio a los trabajos.
El Alcalde Mayor de Cartagena, Dionisio Vélez, manifestó que “este parque lo estamos adecuando para el goce, para el disfrute de cada uno de los vecinos de estos sectores, son más de 14 sectores que se encuentran aquí, que van a disfrutar de ellos y que tienen que cuidarlo”.
Durante el evento de inauguración Jaime Gonzalez Montaño Gerente general de Coosalud, y el alcalde también firmaron dos convenios para garantizar el mantenimiento de los parques, Las Pilanderas y 14 de Febrero ubicados en el barrio El Pozón.
La Cooperativa de Salud y Desarrollo Integral de la Zona Sur Oriental de Cartagena, Coosalud, se convirtió en la primera de la Costa Caribe colombiana y la décima del país entre las 50 con más ingresos, de acuerdo con el ranking divulgado por Confeccop.
En el periodo, los ingresos de la cooperativa cartagenera Coosalud alcanzaron los 381.052 millones de pesos.
En Olaya Herrera y El Pozón fueron inaugurados los primeros Consultorios de la Mujer, una estrategia de Coosalud que busca prevenir, atender y detener el cáncer de mama que beneficiará a todos las usuarias de esta EPS.
Alrededor de 1500 familias han sido asignadas a cada uno de los promotores de salud de Coosalud, que se encargarán de hacer visitas domiciliarias para impulsar esta nueva iniciativa. Todas las mujeres afiliadas a Coosalud, entre los 45 y 65 años pueden beneficiarse de la estrategia de prevención y detención del cáncer de mama. Los promotores de la EPS harán visitas domiciliarias aplicando una encuesta que les permitirá saber qué pacientes se encuentran en mayor riesgo de sufrir la enfermedad.
Dos cooperativas de Cartagena, Coosalud y Cooacedec, lideran el ránking de las 20 más grandes por activos de la Costa Caribe colombiana, según el reporte de la Confederación de Cooperativas de Colombia (Confecoop). La Cooperativas de Salud y Desarrollo Integral de la Zona Sur Oriental de Cartagena (Coosalud) sumaba, al cierre de 2012, activos por 194.444 millones de pesos.
Coosalud invitó a una pasarela social para llamar la atención a las mujeres embarazadas sobre la necesidad de realizar sus controles prenatales a tiempo y en cada una de sus etapas. Coosalud, en sus 20 años, está difundiendo así el mensaje de su programa "Mamita, tu hijo depende de ti".
Con 20 años de experiencia y más de 1.600.000 de afiliados, Coosalud es una cooperativa especializada en la administración de planes de beneficios en salud.
Coosalud eps busca siempre que la confianza sea el motor de sus relaciones y el bienestar el fruto de su trabajo.
El alcalde Cartagena, Dionisio Velez, firmó un importante convenio con la cooperativa Coosalud para reconstruir el parque Olaya Herrera ubicado diagonal al cuartelillo.
En el marco del proyecto de adopción de parques y zonas verdes, Coosalud Eps se compromete a realizar los cambios necesarios en la infraestructura así como con el mantenimiento y conservación delmismo.
Los múltiples cambios y reconstrucción incluirán zona deportiva, recreativa y un área especial para personas en situación discapacidad. Las obras arrancan los primeros días del mes de julio, demostrando el compromiso y sentido de pertenencia que Coosalud tiene para los vecinos y la ciudad en general, apropiándose de un espacio que se convertirá en punto de encuentro dentro del concurrido sector.
La paz es un esfuerzo que va más allá de promocionar la salud. Así lo cree Coosalud, que tras realizar una alianza público privada con la Alcaldía de Cartagena, apadrinará el parque principal de Olaya Herrera, ubicado sobre la Avenida Pedro Romero, y se encargará por dos años del mantenimiento del parque Las Pilanderas, ubicado en el barrio El Pozón.
“Estamos convencidos de que un ciudadano con bienestar es una persona activa para el desarrollo del país”, expresó el Gerente general de Coosalud Jaime Gonzalez Montaño al sellar su compromiso con la iniciativa Soy Capaz y dejar en claro que su apuesta por adoptar parques y zonas verdes hace parte de su proyecto “Parques y zonas verdes para la vida y la inclusión social”, en el cual la empresa está invirtiendo alrededor de 300 millones de pesos.
La cooperativa COOSALUD EPS-S invertirá $300 millones en la refacción del parque central del barrio Olaya Herrera y el parque Las Pilanderas de El Pozón, en la Zona Suroriental de la ciudad.
Así lo anunció el Gerente general de la empresa prestadora de salud subsidiada, Coosalud, Jaime Gonzalez Montaño, durante el acto de colocación de la primera piedra de las obras que se adelantarán en el parque de Olaya.
De igual forma, como habría de señalar Jaime Miguel Gonzalez Montaño, la adopción de los dos parques por parte de Coosalud "es un paso fundamental de respaldo a la reconciliación, entendiendo que la búsqueda de la paz es un esfuerzo que supera la promoción de la salud".
De las seis EPS del régimen subsidiado que operan en Bucaramanga,** Coosalud** ocupó el primer puesto del ránking 2014, con los mejores indicadores. Así lo anunció un estudio de inspección y vigilancia que realizó la Secretaría de Salud municipal.
En la evaluación de criterios, como fue el caso del suministro de medicamentos, Coosalud lideró la calificación con 5,7, seguido de Cafesalud (5,5) En cuanto a los resultados de las garantías del acceso a los servicios de salud, Coosalud mantuvo la puntuación máxima (13, 58)
Pedro Lamadrid, gerente de la sucursal Coosalud de Santander afirmó que, “la estrategia de nuestra empresa está enfocada en la satisfacción de los usuarios, con base en esto todos los meses evaluamos su satisfacción para mejorar en lo que ellos creen que estamos fallando, una de las peticiones fue la mejora de la infraestructura y efectivamente hicimos un cambio en esta.”
La Empresa Promotora de Servicios de Salud del régimen subsidiado, Coosalud, se convirtió en la mejor de su género durante 2014 en Bucaramanga.
Así quedó definido luego de que la Secretaría de Salud municipal divulgara la clasificación (ranking) de las EPS-S, mediante la cual se califica el desempeño anual según lo establecido en la Ley 1438 de 2011, Decreto 911 de 2011 y la Circular 006 de 2011 de la Superintendencia Nacional de Salud, y en concordancia con las funciones de inspección, vigilancia y control que le han sido asignadas al despacho municipal.
Desde octubre de 2012, la gerente del HUC, Elga Ehrhardt Gutiérrez, ha venido insistiendo en que, a pesar de la buena voluntad de los médicos, paramédicos y personal administrativo de la entidad, cada día es más difícil prestar un buen servicio si numerosas entidades prestadoras de salud no les cancelan oportunamente las deudas contraidas.
Sin embargo, durante la rendición de cuentas de su gestión en el 2013, este 26 de noviembre, la gerente del Hospital señaló que Coosalud eps es una de las administradoras del régimen subsiado más cumplidas en sus pagos al HUC.
La unidad móvil de Coosalud EPS recorre todas las sucursales a lo largo del país, como parte de las Tomas Coosaludables, que buscan llevar bienestar a nuestro más de un millón 600 mil afiliados.
Las Tomas Coosaludables buscan llevar a las zonas de difícil acceso de las diferentes sucursales de Coosalud, los programas de promoción y prevención, como estrategia para mantenimiento de la salud, prevención de complicaciones y disminución de los riesgos a enfermarse.
“El ser reconocidos como una de las mejores EPS del país, dentro del ranking del Ministerio de Salud, nos debe impulsar a dar cumplimiento a uno de nuestros objetivos: Ser recordados por nuestros usuarios como una empresa Empresa Saludable, que los protege y les presta servicios de salud de calidad, con eficiencia y humanidad”, aseguró Jaime Gonzalez Montaño, gerente general de Coosalud EPS.
Con un puntaje de 94,03 %, que la ubica en rango alto, la Empresa Promotora de Servicios de Salud del régimen subsidiado, Coosalud, se convirtió en la mejor de su género durante 2014 en Bucaramanga. La evaluación la realizó la Secretaría de Salud de Bucaramanga, preocupada por un óptimo servicio en salud para los ciudadanos.
Tras Coosalud, con un puntaje de 92,12, y en el rango alto, también se ubicó Asmet Salud. Los resultados del escalafón se entregaron durante una ceremonia especial realizada en el auditorio Andrés Páez de Sotomayor de la Alcaldía de Bucaramanga, presidida por la Secretaria de Salud y Ambiente de Bucaramanga, Claudia Mercedes Amaya Ayala, y la Coordinadora del grupo de Aseguramiento, Adriana Marcela Cruz Camargo.
Durante 10 meses la Secretaria de salud de Bucaramanga realizó una auditoria a las 6 eps que prestan servicio a los afiliados del régimen subsidiado para evaluar la prestación del servicio.
Los resultados arrojaron que Coosalud en un rango de 0 a 100 obtuvo un cumplimiento de 94.3% quedando en la primera posición
La Secretaría de Salud de Valledupar presentó un seguimiento hecho a las Entidades Promotoras de Salud del Régimen Subsidiado del municipio, en temas como atención al usuario, disminución de quejas, promoción y prevención de políticas e implementación de plan de mejoramiento, en las nueve EPS con asentamiento en esta capital.
“Hoy resaltamos tres EPS del régimen subsidiado como es Coosalud, Asmet Salud y Ambuq quienes cumplieron con los planes establecidos por la Secretaría de Salud”, explicó el recién salido secretario, Holmer Jiménez Ditta.
Como es tradición cada diciembre, Coosalud EPS realizará mañana 5 de diciembre el encendido del árbol navideño en el barrio Olaya Herrera, donde hace 20 años nació esta cooperativa.
Por tercer año consecutivo, Coosalud encenderá en Olaya Herrera el espíritu de la Navidad, con la presentación del grupo musical Semilleritos, conformado por 75 niños y jóvenes, hijos de afiliados y asociados de la zona; y de la Orquesta Filarmónica de Comfenalco, ofreciendo al público un show musical, con un selecto repertorio navideño.
Desde hace varios meses, estos niños y jóvenes se vienen preparando para esta presentación en una escuela musical, dentro del proyecto social Semilleritos, por medio del cual se capacitan en la interpretación de instrumentos como flauta dulce, xilófono, percusión y técnica vocal.
Coosalud Eps es la 4ta mejor empresa, de más de 500 colaboradores, para trabajar en Colombia según el ranking 2014 de Great Place to Work.
La felicidad del equipo marca la diferencia.
Coosalud, cooperativa especializada en la administración de salud, asume el reto de convertirse en un mejor lugar para trabajar; por tanto, ha cimentado un ambiente laboral que privilegia la integración de los equipos, la innovación y el desarrollo de sus colaboradores. Aun cuando Coosalud se orienta a resultados, su enfoque está en las personas y su felicidad. Los líderes se interesan en el bienestar, que para ellos va más allá de adecuar instalaciones acogedoras, otorgando a sus colaboradores beneficios que favorecen el equilibrio entre vida laboral y personal, la comunicación asertiva y el orgullo por su trabajo. Lo anterior ubica a esta empresa en una posición destacada en el escalafón.
Crear una herramienta de medición de transparencia para el sector salud es la finalidad que tienen los diferentes encuentros que viene realizando el sector privado y el público, para establecer este mecanismo de control en el país. “Ya se realizó el primer diálogo, y para el 2015 se tiene proyectado efectuar otros cuatro más, para que los diferentes actores de esta actividad lleguen a un acuerdo en donde se indiquen los requisitos que deben cumplir las entidades para que sean éticamente reconocidas”, dice Jaime Gonzalez Montaño, gerente general de Coosalud.
Con estas charlas, lo que se busca es elaborar un documento en donde se plasmen las directrices que deben seguir todos los organismos que prestan servicios de salud en el país, para mejorar la mala reputación que tienen entre los diferentes grupos de opinión.
Aseguradora Solidaria y Coosalud EPS, dos de las cooperativas asociadas a Ascoop, están entre las diez mejores empresas para trabajar en Colombia. Solidaria es la primera y Coosalud cuarta.
Ambas cooperativas obtuvieron este reconocimiento en la categoría de empresas con más de 500 colaboradores. De Coosalud, GPTW destacó como factor diferencial la felicidad de sus empleados y anotó que “ha cimentado un ambiente laboral que privilegia la integración de los equipos, la innovación y el desarrollo de sus colaboradores”. Dice el informe sobre Coosalud que su enfoque está en las personas y su felicidad, por lo cual “los líderes se interesan en el bienestar, que para ellos va más allá de adecuar instalaciones acogedoras, otorgando a sus colaboradores beneficios que favorecen el equilibrio entre vida laboral y personal, la comunicación asertiva y el orgullo por su trabajo.”
En Colombia dos cooperativas, Aseguradora Solidaria de Colombia y COOSALUD EPS, se ubican en el escalafón de las mejores empresas para trabajar, mientras que La Equidad Seguros ocupa los primeros puestos de posicionamiento de marca.
La Aseguradora Solidaria de Colombia, entidad cooperativa propiedad de la Red de Los Olivos dedicada al servicio de los seguros, y Coosalud EPS, ocuparon el primer y cuarto lugar respectivamente en la lista emitida por el Great Place to Work Institute Colombia que determina las mejores empresas para trabajar en Colombia.
Coosalud EPS-S, la cooperativa que nació modestamente en el barrio El Pozón, en la Zona Suroriental de Cartagena, y hoy es una de las más importantes del país, fue exaltada como la cuarta empresa más importante en materia de confort, atención integral a sus trabajadores, ambiente laboral e innovación y desarrollo de sus colaboradores por 'Great Place to Work Institute', una empresa global de investigación, asesoría y capacitación que ayuda a las organizaciones a identificar, crear y mantener excelentes lugares de trabajo a través del desarrollo de culturas de Alta Confianza.
El pasado sábado 22 y domingo 23 de noviembre de 2014, voluntarios de Coosalud apoyaron la construcción de dos viviendas de emergencia en el sector de Isla de León, del barrio El Pozón. Las viviendas fueron donadas por Coosalud Eps a la Fundación 'Techo', quienes a su vez beneficiaron a dos familias de la zona que habitan en condiciones de pobreza extrema.
El pasado sábado 22 y domingo 23 de noviembre, funcionarios de Coosalud estuvieron como voluntarios apoyando la construcción de dos viviendas de emergencia en el sector de Isla de León, del barrio El Pozón, las cuales fueron donadas por la empresa a la fundación 'Techo', que a su vez se le entregaron a dos familias de la zona, que habitan en condiciones de pobreza extrema.
Fueron dos días de trabajo intenso, en los que 23 funcionarios de Coosalud colocaron su mano de obra para levantar estas viviendas, cuya donación hizo parte de las acciones de responsabilidad social de la empresa, principalmente en un sector como El Pozón, donde se dieron los inicios de la cooperativa. Coosalud busca de esta manera también contribuir en la lucha contra la pobreza extrema en Cartagena.
El pasado sábado 22 y domingo 23 de noviembre de 2014, voluntarios de Coosalud apoyaron la construcción de dos viviendas de emergencia en el sector de Isla de León, del barrio El Pozón. Las viviendas fueron donadas por Coosalud Eps a la Fundación 'Techo', quienes a su vez beneficiaron a dos familias de la zona que habitan en condiciones de pobreza extrema.
Somos una cooperativa especializada en la administración de planes de beneficios en salud, que gestiona riesgos y recursos para generar bienestar.
